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Juan Carlos Aguilar Joyas

602 318 8000, ext. 11565

[email protected]
Juan Carlos Aguilar

Formación académica: 

Economista, Universidad Autónoma de Occidente, 1995

Especialista en Dirección de Recursos Humanos, Universidad Politécnica de Catalunya, 2008

Magíster en Administración, Instituto Tecnológico de Monterrey,  2000

Experiencia: 

Académica

Universidad Autónoma de Occidente, jefe de planeación administrativa, 1997-2004 y profesor de tiempo completo, desde 2004 en universidades de Colombia y Ecuador.

Par evaluador internacional designado por el Ministerio de Educación Nacional y el Consejo Nacional de Acreditación, CNA, de Colombia, SINEACE del Perú y CONEAUPA de Panamá, para la evaluación y acreditación de programas e Instituciones  de  Educación Superior.  

Empresarial

Cámara de Comercio de Cali, asesor y capacitador empresarial. 2007-2011. Consultor en dirección estratégica y gestión humana. 

Investigación 

Grupo de Investigación en Ciencias Administrativas, Gicad

Líneas de investigación: Gestión Humana

Investigaciones:

Las competencias de los Administradores de la Universidad Autónoma de Occidente y el sur occidente del país, a la luz del proyecto Tuning. 2013

Prácticas de gestión del talento humano en las empresas del sector alimentos del Valle del Cauca. 2013.

Co investigador en el libro “Las competencias de los Administradores en Colombia a la Luz del proyecto Tuning América Latina” . ASCOLFA 2010

Cultura y toma de decisiones, estudio exploratorio caso PYMES de Cali. 2008

Prospectiva y  modelación de escenarios de oferta y planeación en educación superior. 2005

Análisis de transferencias internas y externas años 2000 al 2004 Universidad Autónoma  de Occidente. 2004.

Desarrollo de un mercadeo estratégico para el ofrecimiento de un postgrado  en mercadeo en la Corporación Universitaria Autónoma de Occidente. Año 2000.

Publicaciones:

Ponencia “Estilos de liderazgo en la dirección de microempresas” XVII Congreso De la Asociación Española de Ciencias Administrativas –AECA -, Septiembre 30 a Octubre 3 de 2015. Cartagena, España.  ISBN 978-84-16286-14-0.

Ponencia “De la gestión de los recursos humanos a la gestión de la diversidad en las organizaciones”.  XLIX Asamblea Anual de CLADEA, denominada: “Leading in a global world Latin America and Europe, new connections”. ESADE Business School. Septiembre de 2014 Barcelona –España. ISBN: 978-612-46367-2-1.

Ponencia “Los programas de Administración en Colombia y las Competencias específicas Tuning. 9no. Congreso Internacional de Educación Superior Universidad 2014. La Habana, Cuba. Febrero de 2014. ISBN 978-959-16-2255-6

Ponencia. “Retos y rol estratégico en la gestión del talento Humano. Caso en empresas de Cali, Colombia”,  VII Congreso de la Red Internacional de Investigadores en Competitividad, Puerto Vallarta, México. Nov 2013. ISBN 978-607-96203-0-2.

Ponencias. Prácticas de gestión del talento humano en empresas del Valle del Cauca. Ponencia presentada en el Global Conference on Business and finances. San José, Costa Rica Mayo de 2012. Ponencia ganadora del Outstanding Research Award. ISSN 1931-0285.

Ponencia. Las competencias de los administradores en Colombia y del sur occidente Colombiana a la luz del proyecto Tuning America Latina. Ponencia presentada en el XII encuentro internacional Virtual Educa. México Junio del 2011.

Ponencia: Cultura organizacional y toma de decisiones, caso para empresas  PYMES de Cali  

II simposio  de investigación, ASCOLFA capítulo Suroccidente. 2010.  ISBN Obra Independiente: 978-958-670-858-6

Libro “Las competencias de los Administradores en Colombia a la Luz del    proyecto Tuning America Latina”. ASCOLFA 2010. ISBN 97895899621-3-8

Libro ¨ Referentes prospectivos para la Corporación Universitaria Autónoma de Occidente vía año 2015¨. ISBN 958812218X. 2003

Artículo Competencias específicas Tuning en programas de administración: Colombia y su región suroccidente. Revista Contexto, Universidad la Gran Colombia. Vol 4. 2015. ISSN 2346-0784  link  http://revistas.ugca.edu.co/index.php/contexto

Artículo. Aguilar Joyas, J. Prácticas de gestión del talento humano en Empresas del Valle del Cauca. Revista Internacional de Administración y Finanzas. Volumen 8, Numero 3. Pag113. 2015. ISSN 1933-608X http://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?abstract_id=2501013

Artículo. La investigación en Administración en América Latina. Revista Facultad de Ciencias Económica y Administrativas. Volumen 2. No 2. Julio de 2005 ISSN. 1794-7561.

Página Web:

www.juancarlosaguilarjoyas.com

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